Если директор не является единственным учредителем, то с ним надо заключить трудовой договор, т.е. ООО выступает работодателем и должно сдавать отчетность по работникам https://www.regberry.ru/malyy-biznes/nalogovyj-kalendar#Otchetnost_rabot...
Страховые взносы платят с выплат работникам.
Если директор находится в отпуске без содержания, то выплат ему нет, соответственно, взносы платить не надо. Если же отпуск оформлен не был, то надо выплачивать зарплату по договору и взносы на нее.